Transition

Ca continue de bouger en Chine

TendrePoison — Thu, 24 Jul 2008 11:06:00 GMT

Et personne n'en parle. Il faut aller sur des sites spécialisés pour trouver des infos à ce sujet. Et pourtant depuis le tremblement de terre du 12 mai dernier, les répliques de cette amplitude sont régulières.

"NINGQIANG, province du Shaanxi, 24 juillet (Xinhua) -- Une réplique mesurant 5,6 degrés sur l'échelle de Richter a secoué la région entre le district de Ningqiang dans la province du Shaanxi (nord-ouest) et le district de Qingchuan dans la province du Sichuan (sud-ouest), blessant cinq personnes tôt jeudi."
(source: french.xinhuanet.com)

Rupture conventionnelle : urgent d'attendre !

TendrePoison — Wed, 23 Jul 2008 17:15:00 GMT

Depuis le 19 juillet dernier, date de parution des décrets, la super nouvelle procédure qui pourtant existait déjà dite de "rupture conventionnelle" prévue par la loi du 12 juin 2008 est à présent applicable.

Un conseil : pas de précipitation !

D'une part on nous présente comme une innovation une possibilité qui n'est pas nouvelle: il a toujours été possible de rompre un contrat de travail d'un commun accord sauf que les employeurs n'en étaient pas friands vu que le salarié avait ensuite toute lattitude pour demander en justice la requalification en licenciement sans cause réelle et sérieuse.

La seule différence est qu'avec la nouvelle procédure, le salarié n'a plus que 12 mois à compter de la date d'homologation de la convention pour saisir de justice au lieu de 30 ans auparavant. Après l'employeur peut dormir tranquille.

D'autre part et SURTOUT, la convention UNEDIC d'assurance chômage n'ayant toujours pas été actualisée, l'administration pourra refuser les ASSEDIC au salarié, alors qu'on avait agité cette carotte pour valoriser cette procédure aux yeux des salariés.

Donc prudence.

En l'attente d'une modification de la convention UNEDIC, il faut absolument privilégier un licenciement suivi d'une transaction. Cette méthode reste la plus sécurisante pour le salarié qui souhaite négocier son départ.

Autres caractéristiques principales de la "rupture conventionnelle":

- ça paraît peut-être évident, mais il faut l'accord des DEUX parties. Pas d'emballement donc pour les salariés en situation difficile au sein de leur entreprise qui voyaient dans cette procédure la porte de sortie royale, sans démission et avec allocation chômage à la clef: il faut bien comprendre que l'employeur n'est pas tenu d'accepter.

- un ou deux entretiens préalables sans formalisme particulier pour se mettre d'accord.

- assistance possible pour le salarié et pour l'employeur également mais seulement si le salarié se fait lui-même assister. Chaque partie doit prévenir l'autre.

- faculté de rétractation de chaque partie pendant 15 jours calendaires (c'est à dire en comptant les samedis, dimanches et jours fériés).

- homologation de la convention par l'administration qui a 15 jours ouvrables cette fois-ci (hors we et jours fériés) pour instruire le dossier.

- indemnités au moins égales à l'indemnité légale.

- pas de préavis.

Hier soir

TendrePoison — Sun, 20 Jul 2008 17:22:52 GMT

De ma fenêtre,

Lune rousse, qui est sortie sous mes yeux

Et Indochine qui passe en arrière-plan lol

J’ai demandé à la lune
Et le soleil ne le sait pas
Je lui ai montré mes brûlures
Et la lune s’est moquée de moi
Et comme le ciel n’avait pas fière allure
Et que je ne guérissais pas
Je me suis dit quelle infortune
Et la lune s’est moquée de moi

Red Bull: une canette et tu tombes red (mort)

TendrePoison — Fri, 18 Jul 2008 16:19:00 GMT

"La ministre de la santé Roselyne Bachelot a de nouveau mis en garde aujourd'hui contre les dangers du "Red Bull", cette boisson "pseudo-énergisante" dont une seule canette, a-t-elle dit, contient l'équivalent en caféine de 40 tasses de café." (source)

40 tasses !!? Sauf si elle boit du jus de chaussette dans un dé à coudre, faut déclencher un plan d'urgence là, parce qu'il va y avoir des morts foudroyantes en cascade. 2 canettes (j'avais très soif) = 80 cafés ?! Allez, soyons fous, on est en soirée, on fait la fête jusqu'au bout de la nuit, prenons-en une troisième... paf, 120 cafés dans la tronche ! Je suis pas sûre que ça réveille.

Se foutrait pas un peu de nous Roselyne ? Sur les bords ?

Sérieusement, si elle a vraiment sorti un truc pareil, ça frôle l'hystérie.

Pour rester un minimum dans le réel (et garder ainsi un semblant de crédibilité) voici la composition de la Red Bull (notamment consultable ici : avis rendu par l'AFSSA concernant les risques liés à la consommation de cette boisson):

- caféine (80 mg/250 mL)
- taurine (1000 mg/250 mL)
- D-glucuronolactone (600 mg/250 mL)
- inositol (50 mg/250mL)
- vitamines : B2 (1,5 mg/250 mL), B3 (20,5 mg/250 mL), B5 (5 mg/250 mL), B6 (5 mg/250 mL) et B12 (5 μg/250 mL)

80 mg par canette = équivaut à peu près à 2 expressos, pas 40 dieu merci.

Ce qui n'enlève rien au fait que cette merde n'aurait jamais dû être autorisée à la vente.

Quand les (abs)cons se déploient

TendrePoison — Thu, 17 Jul 2008 05:46:00 GMT

Oh punaise, qu'est ce qu'on peut lire comme conneries quand même.

Une perle sur le "blog du top management" (je mets un lien histoire de citer mes sources, mais n'hésitez pas à aller voir, c'est gratiné).

Voilà un aperçu du foutoir qu'ont dans la tête les types qui essaient de nous driver en haut lieu !

C'est clair que ça doit un brin calcifier les neurones de lire toute une librairie sur les différentes stratégies managériales, de se gaver de théories sur les techniques manipulatoires et autres masturbations intellectuelles, jusqu'à planer dans la stratosphère au milieu des vapeurs d'ozone et se voir tel un chef d'orchestre en recherche du point d'harmonie sublime. Ca me fait penser à une de mes amies qui me racontait dernièrement qu'elle avait rembarré un mec en chasse qui lui avait répondu: "Laisse-moi me déployer". Merde chérie, attends le déballage au moins avant de juger le matos. Laisse moi faire mon show, tel un paon déployant sa queue, enfin faisant la roue (je précise sinon on va encore dire que j'ai l'esprit mal placé). Enfin, n'insistons pas, celui-ci s'est tué tout seul.

Attention, extraits choisis du discours abscons (encore un mot délirant surtout quand il est bien placé) de notre manager professionnel en proie à ses tentatives désespérées d'y comprendre quelque chose aux relations humaines. On a presque envie de l'aider, tellement il a l'air tout perdu :

"Le rôle du manager est d’être un traqueur de dissonances. En physique, il y a résonance lorsqu’il y a égalité entre la force de l’agent excitateur et l’une des fréquences propres du système oscillant excité. La résonance est caractérisée principalement par un maximum de la réponse du système en fonction de la réponse excitatrice. Transposée au management, cette transmission d’une énergie vibratoire permettant de mettre en mouvement d’autres systèmes vibratoires, nous fait penser au dirigeant qui, par sa parole, ses actes et par les inputs donnés au système de l’entreprise, arrive à mettre en mouvement son entreprise, au-delà de ses possibilités d’action immédiates."

Que du bonheur hein ? Mais encore:

"Tel un chef d’orchestre sachant faire vibrer son ensemble musical, le dirigeant d’entreprise rencontre parfois des instants de grâce, où tout semble réussir, où il arrive à faire bouger les choses sans déployer des efforts gigantesques et où il est en harmonie avec son entreprise."

"Mais nous nous intéressons ici moins à l’idéal esthétique du chef d’orchestre ou au sentiment de puissance du manager qu’à des critères d’efficacité pour la mise en œuvre des démarches stratégiques. En effet, la théorie du signal nous a appris que le bruit est constitutif du signal permettant le son harmonieux, de même les dissonances sont présentes à des degrés divers dans toute démarche de changement."

"Il y a dissonance lorsqu’une des composantes de la conduite du changement (vision stratégique, implémentation de la stratégie, facteurs clés de succès de changement, etc.) n’est pas en phase avec les autres, par exemple lorsque la vision stratégique n’est pas cohérente avec les possibilités de l’entreprise ou avec la capacité de compréhension des acteurs de l’entreprise."

Je parie que l'homme aux six cerveaux potasse ce genre de trucs le soir avant de s'endormir. Je l'imagine très bien : "heu... le NON irlandais peut s'assimiler à une dissonance majeure dans la vision stratégique du processus de changement de l'implémentation de l'Europe... hum... l'emission excitatrice du système n'a pas induit le mouvement de fréquence vibratoire en phase avec les possibilités de mon entreprise de niquer tout le monde et de m'en mettre plein les fouilles... hum... mais si les capacités de compréhension des acteurs n'étaient pas défaillantes, la réponse opérationnelle aurait forcément était positive ! Alors ce n'est pas un vrai NON, c'est un NON positif contrarié et les données du système oscillant excité m'indiquent qu'il y a tout lieu de poursuivre le déploiement !" Et là, il s'endort, rassuré d'avoir supprimé toute dissonance cognitive de ses circuits.

Rien, il pleut

TendrePoison — Fri, 11 Jul 2008 06:00:00 GMT

«Désormais, quand il y a une grève, personne ne s’en aperçoit ! »

Si c'est pas une déclaration de guerre ça, tout du moins c'est un magnifique bras d'honneur qui provoque à peine un sursaut d'indignation (à défaut de dignité) dans la population amorphe.

Une insulte sans réponse à un mouvement invisible.
Aucun doute, nous sommes dans une ère de dialogue.

On peut tout dire et tout faire, ça s'évapore comme une lettre à la poste.

Remarque c'est l'époque des 5 semaines de liberté autorisée et de consommation.

Indifférence. Inconséquence. Insignifiance.
Voilà la nouvelle devise.

Bon à savoir

TendrePoison — Wed, 09 Jul 2008 17:40:00 GMT

Les téléphones portables émettent des ondes qui pénêtrent le corps humain de façon inégale selon les modèles. Les constructeurs sont tenus d'indiquer le Débit d'Absorbtion Spécifique (DAS) de l'appareil dans la documentation commerciale.

DAS exprimés en Watt par Kilogramme.

Les 10 valeurs les plus basses :

MARQUE	Modèle	DAS en W/kg	Source
LG	L343i	0,12	BOUYGUES
LG	S5200	0,12	BOUYGUES
SAMSUNG	SGH X830	0,12	BOUYGUES
LG	5300	0,16	SFR
SONY ERICSSON	Z600	0,16	SFR
LG	M6100	0,19	BOUYGUES
SAMSUNG	SGH G800	0,19	BOUYGUES
QTEK	9090	0,2	BOUYGUES
SAMSUNG	SGH X700	0,2	BOUYGUES
LG	KE520	0,232	ORANGE

Les 10 valeurs les plus élevées :

MARQUE	Modèle	DAS en W/kg	Source
SONY ERICSSON	K770i	1,69	BOUYGUES
SIEMENS	C72V	1,65	SFR
ERICSSON	T68	1,49	SFR
SONY ERICSSON	W880i	1,45	BOUYGUES - ORANGE - SFR
SAGEM	SG343i	1,44	BOUYGUES
SONY ERICSSON	T65	1,42	BOUYGUES
ALCATEL	One Touch E221	1,4	ORANGE
PANASONIC	GD90	1,37	SFR
SENDO	SV663	1,37	SFR
MOTOROLA	L6i	1,36	BOUYGUES

Cette liste est compilée à partir des données publiées par les opérateurs français (Orange, SFR, Bouygues).

Pour voir le tableau complet, c'est ici.

Voir également un autre article sur ce sujet que j'avais mis sur mon blog il y a quelques temps.

Les études les plus récentes qui incluent des utilisations de téléphone portable pendant plus de 10 ans montrent une association probable avec certaines tumeurs bénignes (neurinomes du nerf acoustique) et certains cancers du cerveau, plus marquée du coté d’utilisation de l’appareil.

Dans l’attente de données définitives portant sur des périodes d’observations prolongées, les résultats existants imposent que l’on fasse part aux utilisateurs des mesures les plus importantes de précaution comme l’ont aussi suggéré plusieurs rapports nationaux et internationaux.

Ces mesures sont aussi importantes pour les personnes qui sont déjà atteintes d’un cancer afin d’éviter toute influence extérieure qui pourrait contribuer à la progression de leur maladie.

1. N’autorisez pas les enfants de moins de 12 ans à utiliser un téléphone portable sauf en cas d’urgence. En effet, les organes en développement (du foetus ou de l’enfant) sont les plus sensibles à l’influence possible de l’exposition aux champs électromagnétiques.
2. Lors de vos communications, essayez autant que possible de maintenir le téléphone à distance du corps. Dès que possible, utilisez le mode « haut-parleur », ou un kit mains libres, ou une oreillette bluetooth.
3. Restez à distance d’une personne en communication, et évitez d’utiliser votre téléphone portable dans des lieux publics comme le métro, le train ou le busoù vous exposez passivement vos voisins proches au champ électromagnétique de votre appareil.
4. Evitez le plus possible de porter un téléphone mobile sur vous, même en veille. Ne pas le laisser à proximité de votre corps la nuit (sous l’oreiller ou sur la table de nuit) et particulièrement dans le cas des femmes enceintes – ou alors le mettre en mode « avion » ou « hors ligne/off line » qui a l’effet de couper les émissions électromagnétiques.
5. Si vous devez le porter sur vous, assurez vous que la face « clavier » soit dirigée vers votre corps et la face « antenne » (puissance maximale du champ) vers l’extérieur.
6. N’utilisez votre téléphone portable que pour établir le contact ou pour des conversations de quelques minutes seulement (les effets biologiques sont directement liés à la durée d’exposition). Il est préférable de rappeler ensuite d’un téléphone fixe filaire (et non d’un téléphone sans fil --DECT-- qui utilise une technologie à micro-ondes apparentée à celle des portables).
7. Quand vous utilisez votre téléphone portable, changez de côté régulièrement, et avant de mettre le téléphone portable contre l’oreille, attendez que votre correspondant ait décroché (baisse de la puissance du champ électromagnétique émis).
8. Evitez d’utiliser le portable lorsque la force du signal est faible ou lors de déplacements rapides comme en voiture ou en train (augmentation maximale et automatique de la puissance lors des tentatives de raccordement à une nouvelle antenne relais ou à une antenne distante)
9. Communiquez par SMS plutôt que par téléphone (limite la durée d’exposition et la proximité du corps).
10. Choisissez un appareil avec le DAS le plus bas possible par rapport à vos besoins (le « Débit d’Absorption Spécifique » mesure la puissance absorbée par le corps). Voir le classement des DAS des téléphones contemporains ci-dessus.

Vous pouvez lire l'article en entier ici.

Démotivés , démotivés !

TendrePoison — Mon, 07 Jul 2008 18:47:00 GMT

(Pour lire l’article en entier et regarder les vidéos sur Rue89: Travailleurs, travailleuses, il va falloir se démotiver)

Selon le philosophe Guillaume Paoli, la motivation est devenue le Graal des entreprises: aux salariés de ne pas se faire piéger.

Le monde occidental est-il à la veille d'une nouvelle révolution ? En refermant "Eloge de la démotivation", cette question prend une nouvelle tournure. Depuis des années, Guillaume Paoli, philosophe exilé en Allemagne, s'interroge sur le monde du travail. Celui où l'on perd son âme, à force de désillusions. Propos noirs, mais pas sans pertinence où l'auteur démontre qu'il faut "mettre les freins".

Il faut attendre la 80^e page avant d'être convaincu que, décidément, cette plongée dans l'univers de la "démotivation" est un exercice périlleux mais nécessaire. Périlleux, parce que sa description est très analytique et fractionnée... pas toujours facile à suivre.

En résumé, le monde du travail d'aujourd'hui est confronté à l'impérieux besoin de canaliser la "motivation" des salariés. Faute de quoi, l'entreprise est condamnée à terminer sa course au cimetière des "marchés".

Dans une économie où cette logique des "marchés" est omniprésente, la motivation conduit en fait les travailleurs à simuler. Lettre de motivation simulée, comportement de travail simulé, implication simulée... la "motivation" est "pervertie" explique le jeune philosophe français.

La deuxième partie du livre montre que cette vision de l'univers économique est nécessaire. A quoi ? D'abord à mettre des mots sur un "malaise", un "mal-être" au travail, apparu depuis quelques années. Paoli développe une analogie éclairante avec les mécanismes de la toxicomanie: l'addiction dont souffre les cadres motivés se manifeste de plusieurs manières. Pour le meilleur et le pire: les cas de suicide au travail relèvent aussi de cette catégorie, estime l'écrivain.

Que faire? "Je n'ai pas de solution", prévient Guillaume Paoli, sinon de préconiser une "prise de recul". L'autre enjeu, à l'échelle collective, est ce "développement non maîtrisé" qui "nous mène tout droit vers le mur". Comment articuler les deux dimensions ? Là encore, pas de réponse toute faite pour le "poseur de questions".

Un des commentaires figurant sous l’article qui m’a bien fait rire :

Par kanes85
15H09 27/04/2008

Bonjours à tous

C'est chouette la motivation :
Il y a quelques années, une de mes connaissances briguait un poste de "technicien de surface"

Je met entre guillemets pour ne pas dire homme de ménage car j'adore la langue de bois qui veut qu'un chat soit un "felin domestique".

Bref, on lui demandait une lettre de motivation.

Je lui ai dit qu'il fallait qu'il écrive qu'il adorait nettoyer les chiottes, surtout ceux d'une université qui sont top deg tous les jours et qu'il n'a jamais eu d'autre envie de toute sa vie. Que tout petit déjà, il passait sont temps à ripoliner les gogues chez ses géniteurs et que c'est pour ça qu'après avoir fait un bac + 3 et être arrivé à l'âge fatidique de 50 ans, avoir été licencié pour cause de délocalisation et avoir subi 2 ans de chômage sans retrouver le travail pour lequel il avait bêtement fait des études, il s'est subitement rappelé de son amour pour le nettoyage et que c'est pour ça qu'il demandait, à genoux, de lui octroyer ce merveilleux privilège de nettoyer la merde de ceux qui faisaient aujourd'hui leurs études pour, peut être, le remplacer dans quelques années.

Il m'a dit qu'il pouvait pas écrire ça !

Pourquoi puisqu'il lui était impossible de dire que c'était alimentaire et qu'il en avait tout simplement besoin ?

Motivation vous avez dit ?...

Tout reste à faire

TendrePoison — Sat, 05 Jul 2008 08:17:00 GMT

Opposé du précédent hexagramme qui décrit un aboutissement (Tout est en ordre), le dernier hexagramme du Yi King, le 64, évoque une désagrégation qui a atteint son paroxysme et annonce le passage d'un état à un autre. Les traits yin et yang se succèdent, mais cette fois, aucun n'est à sa place: les traits yin se trouvent aux places impaires et les traits yang aux places paires. La situation est ouverte à tous les possibles et le Yi King se conclut sur cette perspective pleine de promesses.

L'attitude à adopter: il ne tient qu'à vous de bien négocier la dernière phase du parcours et de ne pas céder à l'inquiétude et à la précipitation qui caractérisent souvent les périodes de transition. Restez prudent comme "un renard qui marche sur la glace" et avance la patte pour tester la solidité avant chaque nouveau pas. La dernière ligne droite est toujours la plus délicate. Si vous surmontez votre fatigue et restez patient, vous atteindrez votre but.

Allez on se détend

TendrePoison — Fri, 04 Jul 2008 16:26:00 GMT

Chaîne initiée par Rébus: 5 albums à emporter sur une île déserte (équipée d'un lecteur MP3) :

- un CD de musique rythmique africaine pour aller avec le cadre exotique et pour pouvoir danser toute seule sur la plage, ça défoule

- un CD de Joe Cocker, pour la voix éraillée

- ENIGMA - Mcmxc A.d., pour les soirs d'orage dans ma grotte

- CALOGERO : un des seuls rares albums dont j'aime toutes les chansons parce que bizarrement elles font comme les pièces d'un puzzle dans l'année de ma vie où je l'ai découvert

- Et puis, je vais reprendre l'idée du CD de Mireille Mathieu parce qu'il faut bien être un minimum armé contre les bêtes sauvages

Je transmets à Sixtine

Ingrid Bétancourt

TendrePoison — Thu, 03 Jul 2008 11:18:00 GMT

Bravo à la Colombie et à son président pour la libération d'Ingrid Bétancourt, et par pitié qu'on ne vienne pas nous prendre le chou avec le rôle joué par la France et son chtit, parce que là je mordrai, moi qui suis pourtant si bien élevée.

Comme toujours l’essentiel est invisible pour les yeux et c'est un patient travail d'infiltration de l'armée colombienne qui a permis la réussite de cette opération. Que le nain médiatique en prenne de la graine ! Bah oui certaines situations réclament davantage que le l’esbrouffe ou la ronde des singes qui se frappent la poitrine sous les projecteurs pour des résultats… inexistants. Un travail d'équipe, il dit Sarko 1er ? Oui lui il est surtout venu roder après avoir flairé le cadavre (d'ailleurs c'est marrant il a l'air plutôt debout le cadavre en puissance qu'on nous décrivait il y a peu).

Dans les cas vitaux que fait-on ? De la diplomatie ? Croyez-vous ? On sait bien que l’art de la diplomatie c’est de repousser les problèmes jusqu’à ce qu’ils se règlent d’eux-mêmes (c'est pas de moi mais c’est bien dit). Quand l’enjeu est primordial, quand l’essentiel est de REGLER un problème et non de DONNER L’APPARENCE au reste du monde qu’on s'en préoccupe, on n’assoit pas une bande de gugus autour d’une table pour qu’ils se fassent des ronds de jambe en voyageant et s’empiffrant aux frais du contribuable.

Non, on agit en fonction de la réalité telle qu’elle est, et en prise directe avec elle, on la regarde, on la pénètre (non non ça devient pas érotique, quoique), bref on ne cherche pas à faire un COUP au vu et au su de tous, on agit dans l'humilité et la discrétion, en prenant le temps et les risques nécessaires et avec une volonté autrement plus puissante qu'un sarko impuissant qui agite ses petits bras potelés en criant "bébé veut !" (ou qui fait le forcing avec ses avions téléguidés) .Y a pas de miracles, rien que des intentions et leur matérialisation…

Bon retour à Ingrid Bétancourt et que cette incroyable épreuve lui donne encore plus de force pour avancer dans sa vie.

QUELQUES UNS DE LIBRES AUJOURD'HUI MAIS COMBIEN ENCORE DANS LA JUNGLE QUI NE BENEFICIENT PAS DE CETTE COUVERTURE MEDIATIQUE ?

Nous n'avons pas le monopole du coeur

TendrePoison — Wed, 02 Jul 2008 05:57:00 GMT

"Je suis également un être humain. J'ai un coeur. Peut-être pas forcément le même que le votre, en tout cas il est à la même place", a déclaré Nicolas Sarkozy à la journaliste Audrey Pulvar qui l'interrogeait sur les objectifs chiffrés du gouvernement en matière d'expulsions. Mais "il n'y a pas d'un côté les êtres humains qui comprennent et de l'autre les sans-coeur". (source)

Ah, il avait pas encore parodié VGE, voilà qui est fait avec une reprise à l'eau de rose de la célèbre réplique dont on sait qu'elle n'avait absolument rien de spontané. Déjà à l'époque, on nous la jouait. Ca devait faire un moment qu'il cherchait à la placer celle-là. Allez, voilà l'avènement de la présidence midinette ! Sortez les mouchoirs ! On lui fait un cours sur les sociopathes ?

On n'arrête pas le progrès

TendrePoison — Tue, 01 Jul 2008 07:20:00 GMT

Dans leur étude publiée lundi, Judith Capper, chercheuse à l'Université Cornell (New York, nord-est) et principal auteur, souligne que la production de lait à grande échelle requiert de vastes superficies de cultures et d'importantes sources d'énergie pour produire les aliments nécessaires au bétail.

"Généraliser le recours au complément d'hormone de croissance dans la nourriture des vaches laitières permettrait d'améliorer la durabilité de la production tout en réduisant la contribution de cette industrie à l'acidification de l'eau, la prolifération des algues et le réchauffement climatique", souligne Judith Capper.

Oh en voilà une idée qu'elle est belle ! Il faut vite lui donner une médaille à celle là ! On dirait pas comme ça mais en fait c'est une démarche hautement écologique d'injecter des substances aux animaux et de bouffer des hormones synthétiques au ptit dej'. C'est bon pour la planète et pour l'humanité. Pas de raison qu'on n'avale pas ça, on fait bien avaler n'importe quoi aux bovins. Bon, pour les quelques sceptiques pas totalement enthousiastes, laissons parler les chiffres ! Ils ont toujours de très bons arguments :

"Cette recherche a montré que le fait de donner un complément d'hormone de croissance quotidien dans les aliments d'un million de vaches a permis de produire la même quantité de lait avec 157.000 moins d'animaux comparativement à un nombre similaire de bovins sans complément alimentaire de STH. Cette différence a permis l'économie de 491.000 tonnes de maïs et 158.000 tonnes de soja et la réduction de 2,3 millions tonnes d'aliments pour le bétail."

Ah oui dis donc, y a pas à dire, c'est franchement bandant toutes ces économies qu'on ferait ! Moi je propose quand même qu'on rajoute sur le tout une bonne rasade de Red Bull, je suis sûre que ça leur donnerai un bon coup de fouet à toutes ces pauvres bêtes et qu'elles nous feraient encore plus de bon lait frais avec moins de bouffe !

(source: Des vaches laitières "plus vertes" grâce aux hormones de croissance)

Quoi de beau à Bourbon l'Archambault ??

TendrePoison — Mon, 30 Jun 2008 05:19:00 GMT

Au premier abord comme ça en arrivant, si on ne vient pas pour la cure thermale, on a envie de dire... bo po grand chose......

Mais en y regardant de plus près...

Et puis si jamais vous êtes amenés un jour à passer près de Bourbon l'Archambault, fin fond de l'Auvergne (sait-on jamais) et que vous cherchez un endroit où faire une pause, surtout surtout surtout, allez manger là:

LE BOURBON, Un petit resto qui a ouvert ses portes début juin, tenu par des hollandais, VRAIMENT super ! On y mange comme dans un resto gastronomique dans un cadre super agréable genre bois et vieille pierres, cheminée, poutres apparentes, petite musique... il n'y a qu'un seul menu différent chaque jour mais franchement on ne prend pas de risque : de la cuisine de grand chef, entrée + plat + la surprise du chef en dessert + vin, pour 15 € par personne là où on s'attendrait facilement à payer le triple !!! Vaut le détour, vraiment.

Et ensuite vous pouvez descendre la rue et aller boire un café arômatisé noisette grillée dans le salon de thé tenu par une dame que vous aurez sûrement déjà rencontrée dans le resto, vu qu'elle y vient très très souvent :)

Dévoiement

TendrePoison — Thu, 26 Jun 2008 10:21:00 GMT

Selon le Canard enchaîné, Nicolas Sarkozy se verra remettre, le 22 septembre prochain, le prix humanitaire par la fondation Elie Wiesel pour l’Humanité qui récompense, attention ça décoiffe, "des êtres exceptionnels qui ont consacré leur vie à combattre l’indifférence, l’intolérance et l’injustice".

Tout n'est peut-être qu'illusion mais là ça interroge quand même...

Le premier réflexe c'est de se dire que le nain pathologique a encore frappé, qu'il n'en pouvait plus d'astiquer sa médaille dorée avec un noeud rouge et que la fondation truc bidule a bien dû palper de la poche du bienfaiteur universel en échange de sa nouvelle béquille à l'ego (qui doit sûrement être indexé sur l'inflation contrairement à nos salaires).

Et puis, en réfléchissant, on se dit que le pire c'est peut-être... qu'elle y croit vraiment la fondation truc bidule à la signification de son prix machin chose... et qu'elle estime vraiment que Sarkozy oeuvre contre l’indifférence, l’intolérance et l’injustice, ou tout du moins qu'il est susceptible d'incarner un tel combat dans l'esprit d'un certain nombre de personnes.

Si dans les deux cas c'est pas la joie, dans le second c'est VRAIMENT très très inquiétant... Ca veut dire que les apparences même grossières font tout. Les idées et les valeurs exprimées ne s'appuient plus sur aucune substance et sont devenues uniquement un reflet déformé et même carrément inversé de ce que sont les choses en réalité. Ces idées et valeurs sont devenues de purs instruments de manipulation, donc au service d'un but mais dénuées de sens...

Et quand on perd le sens, on n'a plus rien.

Krishnamurti parle d'une crise exceptionnelle, absolument nouvelle, parce qu'elle ne concerne plus, comme les précédentes, l'exploitation des choses ou l'exploitation de l'homme, mais l'exploitation des idées, laquelle est bien plus dévastatrice. Nous connaissons aujourd'hui la puissance de la propagande. "L'homme n'est pas important; les idées, les systèmes, le sont. L'individu n'a aucune valeur. Nous pouvons détruire des millions d'hommes pour parvenir à nos fins, et celles-ci sont justifiées par des idées."

"Dans le monde entier nous justifions le meurtre comme moyen pour des fins morales, ce qui est sans précédent. Anciennement, le mal était reconnu comme mal et le meurtre comme meurtre mais l'assassinat d'individus ou de masses est justifié aujourd'hui parce que l'assassin, ou le groupe qu'il représente, affirment que c'est le moyen de parvenir à un résultat bénéfique pour l'humanité (...). En somme, nous affirmons que les moyens les plus faux peuvent produire des fins justes, et nous justifions ces moyens par l'idéation."

Lui n'est pas exceptionnel. Mais pas de doute, son orgueuil et sa capacité de nuisance, eux, sont hors du commun.

Fuis moi je te suis

TendrePoison — Wed, 25 Jun 2008 19:55:53 GMT

L'inflation en musique

TendrePoison — Tue, 24 Jun 2008 07:01:00 GMT

"Le jugement très critique des ménages vis-à-vis des indices officiels des prix s’explique : l’Insee publie sept indices différents de mesure de l’inflation, autant qu’il y a de notes de musique ! (Jean- Pierre Robin dans «Le Figaro du 23/06).

Il y a l’indice des prix hors tabac (3,2% en mai), qui sert pour la revalorisation du Smic, l’indice hors loyers et hors tabac (3,3%), l’indice hors énergie (2,3%) et l'inflation sous-jacente (2%). Mais deux indices dominent : l’indice d’ensemble de l’Insee (3,3%) et celui d‘Eurostat (3,7%).

Un écart qui peut justifier les doutes sur la fiabilité des indicateurs mais qui s‘explique par les prix des dépenses de santé. L’indice Insee mesure les prix des médicaments et prestations, Eurostat calcule le prix réellement supporté par les ménages après remboursement Sécu. Comme les remboursements Sécu ont diminué, la hausse des prix mesurée est plus forte chez Eurostat. CQFD..."

(En deux mots du 24 juin 2008)

Et dire qu’on paie des types cher pour pondre des trucs pareils alors que tout se résume à une multiplication niveau CM2 : tout double, même le temps de travail, sauf les salaires.

Rien ne change parce que...

TendrePoison — Mon, 23 Jun 2008 11:00:00 GMT

"La majorité des gens ne sont pas réellement contre le système, mais contre la place qu'ils y occupent."

Pour lire entièrement cet article très interessant: "La tentation du pire", chez Bénédicte.

Repos

TendrePoison — Sun, 22 Jun 2008 08:16:55 GMT

Modernoflexisécurité patronale

TendrePoison — Fri, 20 Jun 2008 06:57:00 GMT

Dans une interview à «La Tribune», Jean-Cyril Spinetta, patron d’Air France, suggère de remettre en cause la hiérarchie qui fait que l’accord d’entreprise ne peut déroger à l’accord de branche qui lui-même ne peut déroger à la loi. Il propose aussi d’ouvrir la possibilité de faire évoluer y compris les contrats individuels de salariés par un accord majoritaire d’entreprise. (Tribune)

Moi je suggère de faire un autodafé avec le code du travail !
Au moins y aura un feu de joie et on pourra faire la fête ! MDR